coaching professionnel individuel
C'est un espace d’écoute et d’analyse, où le coach accompagne la réflexion de son client pour qu’il construise ses solutions et dépasse ses difficultés professionnelles.
Ces difficultés peuvent être:
- personnelles : on travaillera avec la personne sur son identité professionnelle, ses croyances, ses ressentis, ses besoins… dans l’exercice de son métier.
- relationnelles: on revisitera sa façon de communiquer (avec son équipe, sa hiérarchie, ses clients)…toujours dans l’exercice de son métier.
- managériales : on analysera avec le manager ce qui se passe dans le processus du groupe, afin de changer une situation collective négative en dynamique de croissance.
- organisationnelles : on appréhendera avec le dirigeant la structure toute entière qu’est son entreprise. On aura besoin pour cela d’avoir effectué un diagnostic de l’entreprise.
Pour qui ? Vous êtes un professionnel (entrepreneur, manager, salarié…). Vous souhaitez être aidé pour générer les conditions de votre réussite personnelle et professionnelle.
Pourquoi choisir le coaching professionnel ? Quand on trouve en nous les ressources pour atteindre nos objectifs et dépasser nos difficultés, nos actions deviennent vraiment efficaces.
Quand peut-on faire appel à un coach ?
- Pour améliorer notre communication au sein de notre équipe,
- Pour améliorer notre posture,
- Pour « créer son job »,
- Pour une prise de poste,
- Pour apprendre à prendre des décisions rapidement,
- Pour définir des stratégies,
- Pour résoudre des tensions personnelles liées à notre activité professionnelle (motivation, confiance en soi, prise de parole, affirmation de soi, sens que l’on donne à son travail…)
- Pour réhumaniser les relations au travail dans un contexte de digitalisation des espaces de travail
À travers des séances, via un questionnement, vous serez accompagné(e) dans votre réflexion. Le but est de faire émerger des réponses, votre talent, vos forces et de comprendre vos blocages pour atteindre vos objectifs.